地方公務員人事判定集 第67集 平成31年版

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編著者名
東京都人事委員会事務局任用公平部/監修 全国人事委員会連合会/編
判型
A5 792頁
商品形態
単行本
雑誌コード
図書コード
5181255-00-000
ISBNコード
発行年月
2019/03
販売価格
11,880 円(税込み)

内容

最新の全国自治体人事事件判定を網羅!

『地方公務員人事判定集』は公平審査の実務、人事に携わる職員にとって参考となる判定集。全国の人事委員会で扱った最新の自治体人事判定を収録します。本書には前回の第66集(平成30年版)発刊以降に審査された人事事件判定を、措置請求・審査請求ごとに月日別に整理しています。
全国の人事委員会、公平委員会、自治体人事担当部局、教育委員会、職員組合などで広くご活用いただけます。

掲載人事事件(一部抜粋)
初任給決定の見直し/昇給号給の訂正等/教員への時間外勤務手当の支給等/パワーハラスメントの是正等/不正に収集されている可能性がある要求者の個人情報についての調査等/朝の職員打合せ開始時刻の変更等/減給処分(体罰等)/法定労働時間を超える労働を行わせないこと等/恒常的な超過勤務命令を行わないこと等 ほか

 

目次

1 勤務条件に関する措置の要求に関する事案の部
2 不利益処分に関する審査請求に関する事案の部

 

著者プロフィール

東京都人事委員会事務局任用公平部(監修)
東京都職員の「任用・給与等の調査・研究・勧告」「勤務実態の調査」「公平審査」などを実施。
全国人事委員会連合会(編)
都道府県・政令市などの人事委員会で構成され、専門的・中立的な立場から人事行政に関する事務を行う人事委員会の全国組織。

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